Trabajadores del gobierno de Nayarit amenazan con huelga por retrasos en pagos y prestaciones.

Tepic, Nayarit (RRC): Los trabajadores al servicio del gobierno estatal de Nayarit, agrupados en diversos sindicatos como el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Estado y Municipios (SUTSEM), han intensificado sus protestas y advertido sobre la posibilidad de estallar una huelga general si no se resuelven los retrasos en el pago de salarios, quincenas atrasadas y prestaciones pendientes.

Aunque no se ha confirmado un paro laboral activo a la fecha, las tensiones laborales en la entidad han sido recurrentes en los últimos años, con manifestaciones frente al Palacio de Gobierno en Tepic y demandas por incumplimientos en obligaciones laborales. Representantes sindicales han denunciado una «cerrazón» por parte de la administración estatal para dialogar sobre revisiones salariales y condiciones de trabajo, afectando a miles de empleados activos y jubilados.

En episodios previos, como manifestaciones del sector salud y tomas de instalaciones gubernamentales, los trabajadores han exigido el pago oportuno de quincenas, aguinaldos y otras prestaciones. Líderes sindicales han señalado que la falta de recursos presupuestales y la demora en la entrega de tomas de nota obstaculizan el emplazamiento formal a huelga, pero no descartan movilizaciones en municipios como Santiago Ixcuintla, San Blas y Acaponeta.

El gobierno de Nayarit, encabezado por el gobernador Miguel Ángel Navarro Quintero, ha enfrentado críticas por priorizar otros proyectos mientras persisten adeudos laborales. Fuentes sindicales insisten en que el salario es un derecho «sagrado» y que la situación acumulada desde años anteriores podría escalar a un conflicto mayor si no hay intervención federal o diálogo inmediato.

Hasta el momento, no hay respuesta oficial del Ejecutivo estatal sobre un posible acuerdo para dispersar los pagos pendientes. Los trabajadores mantienen plantones y asambleas, alertando que un paro indefinido afectaría servicios públicos esenciales en la entidad.

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